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Incidencia del cambio de dirección en la apropiación de los valores organizacionales de la Región Administrativa y de Planeación Especial (RAP-E) de Colombia

Este proyecto de investigación aborda la incidencia del cambio de directivo en la apropiación de los valores organizacionales por parte del talento humano de una entidad pública en Colombia durante sus primeros años de constitución. Se realiza una presentación de la historia de la organización, mo...

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Bibliographic Details
Institution:Universidad Externado de Colombia
Main Authors: Blanco Peñaranda, Maria Teresa, Sánchez Torres, Juan de Jesús
Format: Trabajo de grado - Maestría
Language:Español
Published: Universidad Externado de Colombia 2020
Subjects:
Organización - Aspectos sociales
Talento administrativo
Cultura corporativa
Valores organizaciones
Cultura organizacional
Cambios de directivos
Relación directivos y valores organizacionales
Rol de director
Online Access:https://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/4661
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