Plan de mejoramiento y diseño del departamento de gestión del talento humano y modelo salarial en la empresa “Fritos Yolas”, ubicada en el municipio de la Tebaida, Quindio.
En la actualidad las grandes empresas están consientes de que la rentabilidad y el sostenimiento de sus organizaciones, no depende solo del capital económico, por tanto, ahora se está dando mayor importancia a satisfacer las necesidades humanas y a todo su grupo de interés, que se encuentra determin...
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| Institution: | Universidad del Quindío |
|---|---|
| Main Authors: | , , , |
| Format: | Trabajo de grado - Pregrado |
| Language: | Español |
| Published: |
2012-04-30
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://bdigital.uniquindio.edu.co/handle/001/2458 |
| Tags: |
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